cma和mat有什么区别？cma的就业前景如何？

　　cma和mat有什么区别？cma的就业前景如何？如果你也想知道这两个问题的答案，可以一起来看看。

 

　　一、cma和mat有什么区别？

 

　　CMA在财会领域拥有着超高的含金量且适合所有志向成为CFO的人士，因此受到不少人的青睐。据统计，CMA认证的拥有者平均年龄大约45岁，在美国的平均年薪为17.5万美元，全球平均年薪是15.5万美元，是美国年薪******的财经专业之一。美国IMA协会每6个月会做一次调查，从美国的情况来看，拥有CMA证书的专业人士比没有CMA资格的财会人员的年薪高28%。

 

　　CMA认证获得要求

 

　　CMA取证认证条件有三点：学历达到要求、通过CMA认证考试、工作经验达到要求。

 

　　PCMA即管理会计师，现又称PCMA。又称“内部报告会计”指：以企业现在和未来的资金运动为对象，以提高经济效益为目的，为企业内部管理者提供经营管理决策的科学依据为目标而进行的经济管理活动。说白了就是负责管理企业的资金，让它们可以变得更值钱。

 

　　现在的就业趋势

 

　　《财政部关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》。面对世界经济增速减缓、结构转型、竞争加剧的后危机时代，未来十年内会计行业的人才结构将发生根本转变。中低级财务会计人员将被管理会计人才取代，初步预计有60%的普通财务会计将被迫面临失业或转行。再加上现在AI会计机器人的诞生，传统的会计必定将被替代。

 

　　所以现在社会需要的是能为企业带来经济利益的管理者。这也是现在财政部大力推广管理会计的原因。

 

　　二、cma的就业前景如何？

 

　　财务智能化趋势越发明显，财务人开始担心会被淘汰，其实不想被淘汰很简单，学会做机器人做不到的事——管理会计。

 

　　高顿财经CMA研究院的Luvian老师说，越来越多的人在认识到CMA在财务智能化时代下的重要意义，因此每年参加考试的人数也在增加，CMA已然成为了现今财务人的新宠。

 

　　作为管理会计，CMA能带来的不只是职场人最关心的升职加薪，还能为职场人提供提升专业能力的途径，在这里分析一下CMA的就业前景和薪资情况。

 

　　CMA的就业前景——外企、500强企业近在咫尺

 

　　很多财务人都有一个500强企业的梦，但可能由于种种原因没法实现，毕竟500强企业就那么些，不可能人人都进得去。但成为CMA持证人之后，一切都会大不相同，跳槽去500强企业并不是一件难事。

 

　　对于500强企业而言，是不会拒绝一个人才的，但要从人变成人才，就需要CMA牵线塔桥。比如强生集团就先后组织了亚太区200人学习并考取CMA，非常重视管理会计的理论与实践相结合，极大推动了企业的快速发展，并在招聘人才时明确列出CMA优先考虑。

 

　　CMA的就业前景——获得更高的职位

 

　　CMA是管理会计的敲门砖，同时也是通往CFO的桥梁。与财务会计不同，管理会计不再只是单纯地记账，更像是“不务正业”的会计，需要与业务部门沟通，真正为公司创造利润。CMA持证人从事的岗位大多是和财务分析相关的，比如财务分析师、预算分析师、、******财务官(CFO)、******执行官(CEO)等。

 

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